NEWSLETTER n. 5/2021
USCLAC-UNCDIM-SMACD
MAGGIO 2021
Vaccinazioni ai marittimi e ripartenza
Il sindacato USCLAC-UNCDIM-SMACD ha registrato con soddisfazione la decisa accelerata sul fronte delle vaccinazioni al personale navigante, così come il riavvio delle attività in alcuni settori fondamentali per lo shipping come ad esempio le crociere.
Per quanto riguarda il primo fronte, la Regione Campania nei giorni del 25 e 26 maggio ha effettuato la vaccinazione dei marittimi iscritti al SASN (Servizi Assistenza Sanitaria Naviganti) con monodose Johnson & Johnson, dal 25 maggio la Regione Lazio ha previsto l’inizio delle prenotazioni del vaccino al personale navigante attraverso il portale regionale, mentre il SASN della Regione Liguria ha fornito specifiche indicazioni per le vaccinazioni della nostra categoria, con preferenza per quelli monodose in modo da agevolare gli imbarchi.
L’auspicio è che il processo proceda rapidamente anche in tutte le altre regioni, e l’impegno dei rappresentanti sindacali su questo tema prosegue.
Costa Luminosa a Trieste – da Costa Crociere
I fronti sindacali
Ecco il consueto aggiornamento sui tavoli cui partecipa da USCLAC-UNCDIM-SMACD in questo mese:
- In attesa di vedere la risposta alla richiesta di concordato in continuità presentato da Tirrenia-CIN al Tribunale di Milano, il sindacato ha chiesto un incontro urgente con la società, volto soprattutto a sollecitare una migliore gestione del personale ed una gestione dei rinnovi dei corsi STCW
- E’ in corso una trattativa con Caronte & Tourist per il rinnovo dei contratti integrativi delle figure apicali di bordo, le parti si dovranno rivedere a breve
- Analoga trattativa è in corso anche con i Rimorchiatori di Brindisi “Fratelli Barretta”
- E’ prossimo un incontro con Liberty Lines per la ridefinizione degli accordi precedenti e il pagamento della cassa marittima
- Per quanto riguarda Saipem infine (con cui, ricordiamo, USCLAC-UNCDIM-SMACD ad inizio anno non aveva firmato l’accordo), la società ha espresso la volontà di prorogare le intese in essere, in scadenza a giugno, fino a fine anno. A tal proposito nel mese di giugno è previsto un incontro per ridefinire i termini dell’accordo stesso. Inoltre il sindacato ha chiesto di far partire il tavolo relativo agli integrativi di secondo livello